Liste des conférences
Date: 20/05/2025
Programme |
Intelligence artificielle, quête de sens, nouvelles organisations… Les évolutions du monde nous poussent à transformer nos façons de travailler.
Une conférence interactive à partir d'extraits des documentaires Work in Progress pour vous embarquer dans un voyage à travers les tendances émergentes, les bonnes pratiques concrètes mises en place par des pionniers qui façonnent l'avenir du travail.
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Le monde du travail évolue face à un environnement toujours plus complexe. Certaines entreprises repensent leur fonctionnement en s’inspirant des Organisations Opales, décrites par Frédéric Laloux dans Reinventing Organizations. Auto-organisation, raison d'être évolutive et plénitude : ces approches sont elles possibles et viables ?
Pour en parler, nous accueillerons des acteurs ayant fait le pari de l’innovation managériale, dont Jérémie Bataille, co-fondateur de FlexJob, ainsi que deux autres entreprises engagées dans cette transformation.
Ils partageront leurs expériences, leurs succès, mais aussi les défis rencontrés. Une discussion sans filtre pour confronter théorie et réalité, et mieux comprendre si ces modèles sont une solution d’avenir.
Intervenants:
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Laurentine VERONCo-fondatrice et co-directrice d'Apsytude et psychologue APSYTUDE
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L'IA une révolution technologique, humaine et organisationnelle, elle transforme déjà notre manière de travailler, nos métiers, nos interactions, et bien sûr, notre façon de gérer les talents et les équipes.
Pour les collaborateurs, comment s'adapter ? Pour les DRH, comment l'intégrer ? Pour les managers, comment concilier technologie et engagement humain ?
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Explorons le concept clé de l’organisation apprenante.
Depuis 35 ans, la recherche montre que ces structures stimulent innovation, qualité, engagement et développement des talents.
À travers une recherche-action menée auprès de 10 organisations de la région, découvrez des témoignages concrets de Michelin, France Travail, Lamy Lexel, APSI, OPAL, MMIE et bien d'autres.
Quelles pratiques renforcent l’excellence organisationnelle ? Quelles « capabilités » révèlent les talents ? Comment transforment-elles le monde du travail ?
📌 Format : 20 min d’inspiration, 20 min d’atelier, 20 min de retours d’expérience.
Intervenants:
Séverine BESSONDocteure en sciences de gestion, consultante et chercheure spécialiste ACT4 TALENTS
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Anticiper les changements constants des emplois et des compétences aide chaque organisation à adapter le capital humain aux besoins futurs de l'entreprise.
Nous verrons comment bien démarrer ou améliorer votre dispositif de gestion des emplois et des compétences pour avoir des salariés acteurs de leur développement au service de votre compétitivité.
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L’entreprise responsable est celle qui peut répondre de ses impacts, notamment environnementaux ; encore faut-il avoir balisé le terrain ! après le diagnostic, par où commencer et jusqu’où aller ?
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Face aux défis sociaux et environnementaux actuels, l'entreprise à mission ouvre une autre voie : celle d’une organisation qui place un projet d'intérêt collectif au cœur de sa stratégie et qui s’engage à concilier performance économique, sociale et environnementale.
Ce nouveau modèle, légalement encadré, bouscule les pratiques traditionnelles et impulse une nouvelle dynamique au niveau du business model et des Ressources Humaines.
Découvrons ensemble l'entreprise à mission : Qu'est ce que c'est ? Pourquoi devenir entreprise à mission et comment ? Quels impacts sur l’organisation et les collaborateurs?
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20/05/2025 07:00:00
20/05/2025 15:00:00
LumièR-H 2025
http://lumier-h.fr/DisplayPicture.aspx?imgid=34596
C'est un événement qui met en lumière les dernières innovations RH et managériales à destinations des dirigeants et cadre RH de PME
PALAIS DE LA BOURSE
PLACE DE LA BOURSE
LYON
69002
fr
http://lumier-h.fr
CCI LYON MÉTROPOLE ST-ETIENNE ROANNE
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